Показване на основна информация на публикация
ПОВЕДЕНЧЕСКА АСИМЕТРИЯ И ГРУПОВИ РЕШЕНИЯ
dc.contributor.author | Каменов, Камен | |
dc.date.accessioned | 2016-05-17T12:46:55Z | |
dc.date.available | 2016-05-17T12:46:55Z | |
dc.date.issued | 2012 | |
dc.identifier.issn | 0861-6604 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10610/1347 | |
dc.description.abstract | В статията се разглежда поведенческата асиметрия във връзка с изработването и вземането на групови решения. Неопределеността, която поведенческата асиметрия съдържа в себе си изправя ръководителите пред не малко трудности. Познаването на причините, водещи до асиметрия в поведението на членовете на групата и формите на нейното проявление, могат да бъдат полезни за ръководителите при регулирането на отношенията между отделните личности. Правилното въздействие върху поведенческата асиметрия е един от съществените фактори за ефективни управленски резултати, който е от равнището на образованието, професионалните умения, системата на материално стимулиране и др. | bg_BG |
dc.publisher | АИ "Ценов" | bg_BG |
dc.relation.ispartofseries | 1;1 | |
dc.subject | поведенческа асиметрия | bg_BG |
dc.subject | групови решения | bg_BG |
dc.subject | проницателност | bg_BG |
dc.subject | ценностна система | bg_BG |
dc.subject | модели на поведение | bg_BG |
dc.title | ПОВЕДЕНЧЕСКА АСИМЕТРИЯ И ГРУПОВИ РЕШЕНИЯ | bg_BG |
dc.type | Article | bg_BG |